约翰维斯刚说到这里，就听到钱常南冷笑道：“我想组织部的员工们的桌子上应该是最乱的了，都是他们那个部门经理叶凌飞放纵的缘故，一只苍蝇坏了一锅的汤。”

“是啊，要我说啊，那个姓叶的经理在新亚集团一天，怎么改革也是空谈。”孙董事这时候也附和道：“我可知道那名叶经理是什么事情都干得出来，打人、不遵守集团的规章制度等等，我一直不明白张总裁为什么一直会纵容叶凌飞胡来。”

约翰维斯微微摇着头笑道：“我所见到的和大家说的恰恰相反，组织部是集团里，桌面最干净的部门了。”

约翰维斯这句话让在座的所有人都愣了，这些人想不通号称新亚集团最乱的部位怎么可能是集团里面桌面最干净的部门。

约翰维斯笑着解释道：“我也看到了有的部门，常常在加班，原因是他们把没有必要在当日完成的工作给先做完了，而重要的必须在当天完成的工作确放到了后面，这样就要加班。还有一点我也想请大家注意，公司有规定，晚上过八点后打车是给予报销的。还有一点五倍的加班费，这样不分轻重缓急的工作大大的浪费了公司的资源，加大了公司的成本。相比集团其他部门来说，组织部的效率就是最高的，当然，我不是说组织部应该被保留下去，恰恰相反，我认为组织部应该被改革，因为组织部的存在本就是一个错误！”

约翰维斯说完这句话，让在座的所有人又感觉到意外。此刻，这些董事包括张璐雪在内，都被约翰维斯搞糊涂了，不清楚约翰维斯到底想说什么。

约翰维斯要的就是这种效果，他要让这些董事摸不清楚自己的目的，只有这样，才能把这些董事按照他的思路思考下去。约翰维斯说道：“新亚集团有很多的部门都没有起到很好的作用，就算一个部门工作效率如何高，但这个部门终究不能代表整个集团。我认为新亚集团如果想有所发展，就必要砍掉一些无用的部门，比如说组织部。只有这样以来，才能让集团发展下去，今天，我之所以和各位说这样做，其目的无非只有一个，新亚集团要重新组建部门！”

约翰维斯的话得到了张璐雪和李董事的认同，他们也都认为集团目前情况很不好，有些部门多余。约翰维斯这番话，恰恰说到了他们的心里。

约翰维斯又把放在自己面前的文件拿起来，笑着对在座的各位董事说道：“这是我的初步改革计划，各位可以看看，如果有问题的话，我可以和大家探讨一下，哦，顺便说一句，我的改革计划已经得到了‘叶’的认同。”

……

就在约翰维斯和新亚集团董事就新亚集团改革的问题讨论时，叶凌飞却开车去了梦园咖啡厅。他把车停在咖啡厅门口，一下车，就看见李可欣站在咖啡厅的门口。

“可欣，你这是欢迎我啊，我可不敢当！”叶凌飞把车钥匙揣在裤兜里，走到李可欣近前，故意上下打量着李可欣，叭嗒叭嗒嘴，说道：“可欣，瞧你穿得这身衣服，简直美极了。”

李可欣冷哼了一句，说道：“好看什么啊，就是女侍应生的服装，我也没办法，谁让我下午有一个员工请假，我只剩下一个侍应生了，我不帮忙怎么办。”

“下午人多吗？”叶凌飞走进梦圆咖啡厅，扫了一眼，笑道：“确实不少，今天可是星期三，怎么还有这样多顾客。”

“人多还不好吗，瞧你这位大老板，像是怕自己赚太多钱似的。”李可欣说着，招呼叶凌飞坐到靠门口的座位上，“大老板，你喝什么啊！”

“随便！”叶凌飞说道。