要是他们自己补贴吸引顾客，那投入又是笔不小的开支。虽然早就知道做这个要烧钱，但她真没那么多钱可以烧。

曾老师却笑了：“便宜货人家还不敢买呢。能计划健身的，有没有时间不知道，手头谈不上紧基本可以肯定。这算是奢侈的生活品质，一般人还没能力花钱办卡健身。”

陈凤霞一愣，想起幸福里网上商城卖的好的东西价格都不菲。

她笑着拍自己脑袋：“是我想岔了，意向顾客群受众不准，的确得走高端路线。行，这事听你们的，咱们就打造出个高端团队来。要有营养师长期指导。”

她双手一拍：“ok，定下来了就行动吧。曾老师，加油，我看你的。”

没想到曾老师却摇头，正色道：“老板，这事我能帮忙谋划，但暂时真接不了。上元县那边的网上销售得一点点地摸，很费人。你这个网上外卖，也需要人盯着一点点扒着理顺了。我这边精力跟不上。”

陈凤霞一愣，得，二十一世纪最缺的是人才。1999年也缺人才啊。

这会儿，她上哪找合适的人去？

第294章 前浪与后浪

找什么人？有什么要求？

这个人必须得熟悉幸福里网站的运营模式,了解妙妙的具体情况，这样才能以此为基础，构建出以妙妙用户为主体的外卖销售平台。

曾老师到现在都没有考虑好要不要单独成立公司自己单干,所以对于老板压下来的担子，他也态度坚决地表示自己真是没能力接。他得把上元县产品的网购平台搭建起来看运营情况,才能做进一步评估。

陈凤霞磨不过他,就只好开始考虑要如何招兵买马的问题。

现在，春节刚过，招人应该叫春招吧。民工市场火爆，学校应该也不差。赶紧的,去学校找几个专业人士过来帮忙才是真的。

陈老板当场拍板，又给人派活：“那行，曾老师你把招聘启事弄出来,咱们也赶紧壮大人马。”

结果她拿着曾老师草拟出来的招聘要求回家,准备跟女儿再讨论下需要完善的内容。好歹这个外卖平台还是她家明明最早构思出来的呢,当然得听人家的意见。