对于销售们互挖墙角的行为，公司虽然有明确的制度，也有相关的技术保障，但在实际操作过程中，总不能完全杜绝。

其实这也没什么，利益驱动下，难免会有超越雷池的行为，都可以在公司框架内协调解决。说白了，争单这种事，大家奔的是钱，在上官婉晴看来，只要钱能解决的事，就不算是什么大事。

上官婉晴问张新蕊：“你说茂神科技在你手里已经三年了，那么这个公司，应该已经上了客保系统，即便陈佳丽签了合同，系统也会自动划在你名下呀。”

“提起这个，就更让人生气啦，”张新蕊一副恨不得咬人的表情。

“陈佳丽签合同的甲方，没写茂神科技，写的估计是龚总另外的公司，也许是专门为这份合同，新注册了一个公司，但合同内容，却写着我门公司服务对象是茂神科技。您说她这事做的多阴。而且，最近为了冲业绩，公司对新客户是有让利的，老客户并不享受这个优惠。”

如果是简单的撞单，公司内部协商解决，如果是恶意竞争，挖同事墙角，那也可以在公司框架内处罚。

对于陈佳丽利用女色去签单谈客户，自己虽不喜欢，但也没觉得是什么原则问题，但是要处心积虑、利用公司漏洞，去完成自己业绩，那就不再是一个简单的品质问题。

张新蕊后面的话，让上官婉晴猛然觉得，事情似乎不像她先前想的那么简单。

“因为按照公司规定，新客户开发和老客户续费在报价上有区别，对销售的提成也是有区别的，所以春丽这么做，对公司的利润上是会有变化的”。

郑绍辉在旁边适时的提醒了一句。

比起张新蕊那些个人委屈，郑绍辉明显的比她要老练的多，他及时的把一个简单的销售冲突，上升到公司层面的利益。

他明白，这才是最能触动上官婉晴敏感神经的地方。

公司一切冲突，在领导眼里都是小事情，不能触犯公司利益，是亘古不变的原则问题。

上官婉晴此刻，就像所有成功的商人一样，敏锐的过滤了一下，所有可能对公司造成影响的细节，抢单、色诱、客保系统、阴阳合同这些词在脑子里飞快的转动。

上官婉晴用合上笔记本电脑这个动作，告诉两位投诉者，她要结束这场对话。

两个人也十分配合的站起来。

“事情的经过我大致了解了，不过我还想听听另一方当事人的说辞，你们先出去吧。”