鲁信集团这边陆续收到了一批形形色色的简历，这年月还不流行投放简历，所以会做简历的不多。

看到这些或仔细，或潦草的简历林春晓忍俊不禁。

大多数简历在林春晓看来是不合格，不规范的，但考虑到当前的时代背景，她又觉得这些简历做的还真不错。

后世的那些简历都太花哨了些，但也可以理解。投简历的人都希望给招聘方留下好印象，在先投简历后面试的情况下，简历是否吸引人很可能跟是否通过第一关，直接进入第二关的面试环节有着很大的关系。

林春晓在一堆简历里巴拉到了杨树林的名字。

起初林春晓以为是重名呢，但仔细看过杨树林递上来的简历后，林春晓才确定简历主人就是她认识的那个杨树林。

总共收到了三十五份简历，林春晓和赵永辉，冯国庆一起再三筛选后留下了二十份，这留下的二十份简历的主人顺利进入到了接下来的面试环节。

不出意外的话面试后会留下十个左右的人。

这二十个人里既有十八岁到三十五岁的年轻人，也有退休后打算再就业的。

社交工具不发达，没法马上通知到这二十个人来参加三天以后的面试，所以只能按照简历上的地址挨个儿的给他们写信，通过邮政把信寄到他们手里。

这些人好在都在省城，早晨寄去邮局的信，不出意外的话他们当天就能收到了。

杨树林也进入第二关的面试环节了，林春晓亲自把这个消息告诉了孙月娥。

得知自己通过了第一关，三天后就能去参加面试了，杨树林显得很兴奋：“妈，春晓婶子没说到那天都面试一些啥啊？”

孙月娥道：“我帮你问了，你婶子不愿意放水给咱们。我觉得也没啥好面试的啊，顶多是看看这个人长得咋样，身上有没有怪味儿，爱不爱干净，说话结巴不结巴。树林啊，你肯定没问题的。”

转眼就到了第三天，到了面试的正日子。