“人在「睿安科技」,入职3个月,月薪20k技术岗位,居然也收到了年终奖:3个月的工资!”
“我也必须要炫耀一下,入职的时候只是一个小技术人员工资8k,现在提升到18k,年终奖也是按照18k来发放。”
“「睿安科技」的奖金,全部都按当前工资发放,只能说徐董真的太好了!”
“「睿安科技」年终奖:入职几个月,就发几个月工资。”
“现在加入「睿安科技」还来得及吗?”
“这个必须点赞,不仅仅是「睿安科技」,拆分独立运营的「乐享教育」也有同样的待遇!”
“我「乐享」也有……虽然已经和易购合并!”
“照片.jpg,我们成立半年不到,不仅仅有年终奖,过年照样放假,这是假期安排。”
“酸了,我们公司成立都两年,除了加班还是加班,想要放假?做梦!无偿加班!”
“我已经投简历,希望明年能够加入「睿安科技」这个大家庭!”
“「睿安科技」不是还在亏损吗?就这样大手笔的发奖金了?”
“亏损是一回事,人家的成绩放在那里,你家公司成立半年不到,能创造40多亿的营收……而且那只是账面上的亏损。”
“我甚至严重怀疑,是「睿安科技」刻意将姑苏超大型数据中后续两期项目划分到去年,才导致亏损……否则后面两期项目今年立项投入建设,绝对是盈利的!”
“……”
「睿安科技」这边公布相关年终奖方案,同时还有假期安排。
引起很多网友关注和讨论。
真的很酸啊!
「睿安科技」创立还不到半年呢,居然会发年终奖?
过年还有假期?
简直是一件让人难以想象的事情!
这种初创的公司,一分钱恨不得掰成两分钱来花……每天都是加班加点,逢年过节也是在加班,不断发展和扩张。
「睿安科技」简直就是一个另类的公司。
关键,「睿安科技」的员工炫耀这件事之后,业内其他员工拿过去做对比,突然发现。
「睿安科技」虽然只是一家创立不到半年的公司,但是薪资待遇方面,居然不比那些大厂差。
比如薪资待遇方面,可能比不上猫厂和鹅厂……但也差不了太多,关键「睿安科技」有更大的前景和未来,吸引了很多人加入。
再比如公司的管理方式,甚至比大厂还要舒服。
弹性化办公,确实很舒服。
这是很多大厂都做不到的,因为他们的公司大了、队伍大了不好带。
未来「睿安科技」可能也会壮大,越来越壮大,也会出现很多问题,弹性化的办公,也难免会出现一些问题。
这就要看以后怎么改变了。
现在的「睿安科技」是非常舒服的。
特别是技术部门。
这绝对是所有互联网科技公司都羡慕的地方。
弹性化办公,完成工作后,只要不提前下班,就可以做自己喜欢的事情。
甚至打游戏开黑都可以!
研发项目,有什么脑洞,就可以申请去研发。
研发结果哪怕没有一点卵用,也没事,专利技术各方面申请注册之后,扔在那里备用就行。