“人在「睿安科技」，入职3个月，月薪20k技术岗位，居然也收到了年终奖：3个月的工资！”

“我也必须要炫耀一下，入职的时候只是一个小技术人员工资8k，现在提升到18k，年终奖也是按照18k来发放。”

“「睿安科技」的奖金，全部都按当前工资发放，只能说徐董真的太好了！”

“「睿安科技」年终奖：入职几个月，就发几个月工资。”

“现在加入「睿安科技」还来得及吗？”

“这个必须点赞，不仅仅是「睿安科技」，拆分独立运营的「乐享教育」也有同样的待遇！”

“我「乐享」也有……虽然已经和易购合并！”

“照片.jpg，我们成立半年不到，不仅仅有年终奖，过年照样放假，这是假期安排。”

“酸了，我们公司成立都两年，除了加班还是加班，想要放假？做梦！无偿加班！”

“我已经投简历，希望明年能够加入「睿安科技」这个大家庭！”

“「睿安科技」不是还在亏损吗？就这样大手笔的发奖金了？”

“亏损是一回事，人家的成绩放在那里，你家公司成立半年不到，能创造40多亿的营收……而且那只是账面上的亏损。”

“我甚至严重怀疑，是「睿安科技」刻意将姑苏超大型数据中后续两期项目划分到去年，才导致亏损……否则后面两期项目今年立项投入建设，绝对是盈利的！”

“……”

「睿安科技」这边公布相关年终奖方案，同时还有假期安排。

引起很多网友关注和讨论。

真的很酸啊！

「睿安科技」创立还不到半年呢，居然会发年终奖？

过年还有假期？

简直是一件让人难以想象的事情！

这种初创的公司，一分钱恨不得掰成两分钱来花……每天都是加班加点，逢年过节也是在加班，不断发展和扩张。

「睿安科技」简直就是一个另类的公司。

关键，「睿安科技」的员工炫耀这件事之后，业内其他员工拿过去做对比，突然发现。

「睿安科技」虽然只是一家创立不到半年的公司，但是薪资待遇方面，居然不比那些大厂差。

比如薪资待遇方面，可能比不上猫厂和鹅厂……但也差不了太多，关键「睿安科技」有更大的前景和未来，吸引了很多人加入。

再比如公司的管理方式，甚至比大厂还要舒服。

弹性化办公，确实很舒服。

这是很多大厂都做不到的，因为他们的公司大了、队伍大了不好带。

未来「睿安科技」可能也会壮大，越来越壮大，也会出现很多问题，弹性化的办公，也难免会出现一些问题。

这就要看以后怎么改变了。

现在的「睿安科技」是非常舒服的。

特别是技术部门。

这绝对是所有互联网科技公司都羡慕的地方。

弹性化办公，完成工作后，只要不提前下班，就可以做自己喜欢的事情。

甚至打游戏开黑都可以！

研发项目，有什么脑洞，就可以申请去研发。

研发结果哪怕没有一点卵用，也没事，专利技术各方面申请注册之后，扔在那里备用就行。