接着两人边吃边聊着，郑燎原意外地发现易水寒思维谈吐格外地成熟，一点儿也不像十九岁的年轻人。

而且在很多事情上都有着自己独特的见解，有些甚至让郑燎原也感到佩服。

两人就好像老友一般相谈甚欢。

酒足饭饱之后，两人才相互告别。

对于让对方来自己工作室的事情易水寒却只字未提。

这并不是一件一蹴而就的事情，只有相互了解之后才有可能谈接下来的事情。

易水寒需要了解对方的能力和手段，他需要知道对方能否帮助自己解决问题。

而通过和易水寒的见面，郑燎原也会对易水寒这个人产生兴趣，继而去了解，这也是易水寒此次约见的目的。

他并没有期待自己能一次说服对方，哪怕开出比现在更高的薪资估计也无法打动郑燎原。

只有让他慢慢了解自己，了解工作室的发展前景，才有可能说服对方。

就如同易水寒所料，郑燎原对易水寒这个人产生了足够多的兴趣。

他发现了两个很有意思的事情！

第一个，从他的姿态来看，对于做艺人这件事情，他似乎是认真的，并非那种玩票性质的，这对于一个富二代来说，算是挺难得的。

第二个，易水寒对于自己的工作室并非束手无策！虽然他一直在听着自己的建议，但有限的几句问话和交流之后，郑燎原发现他对工作室的管理有着自己独特的见解，之所以现在变得这么糟糕，是因为他疏于管理，或者说是没有时间管理！

这自然而然引申出第三个事情，那就是他的工作室缺一个管理者！

既然是这样，那易水寒此行的目的就值得商榷了。

“有意思。”郑燎原呵呵一笑，然后打开了电脑。

输入了“易水寒”三个字！

{}无弹窗“郑燎原？”易水寒疑惑地问道。

易水寒对他的印象很深刻，当初他去爸爸办公室的时候有和他见过一面，那种锋芒毕露的气质让易水寒一眼就记住了。

年仅三十来岁就担任公司首席执行官，这份能力着实让人佩服。

但为什么易镇远会说让他管理自己的工作室呢。

“嗯，他之前是在国际公司做过管理，之后应邀到我们企业进行制度管理改革，现在已经初见成效，在能力方面绝对是没有问题的，你觉得怎么样？”易镇远看着易水寒说道。

易水寒皱起了眉头，他并不是不信任郑燎原。既然他能管理这么大一个企业，而且能获得自己父亲的认可，那能力绝对是毋庸置疑的。

但正因为是这样，让他来自己公司不是大材小用了么？

兴许是看出了易水寒的疑惑，易镇远继续解释道：“目前企业发展已经步入了正轨，郑燎原是否在企业里差别已经不大，正好你哪里缺人，我就想着让他过去帮你管理。”

听了易镇远的话，易水寒依旧没有解惑，既然他能力这么强，为什么不让他继续管理。

他留下来的那套管理模式固然很难，但产生其他问题的时候，郑燎原不是依旧有用么？

看着易镇远略显急切的神态，易水寒沉默片刻后便有些想明白了。

自己父亲并不想让郑燎原继续呆在企业了！

对于易镇远的举动易水寒不敢苟同，但既然父亲有了这个想法，他就一定会帮他完成。

易水寒眼眸深邃，深思隐现。

他要做的是让郑燎原心甘情愿来到自己工作室，而不是让他带着怨恨离开易氏集团。

“老爸，那看这两天什么时候有空，我们约个时间谈谈。”易水寒点头说道。

易镇远点了点头，心中松了一口气。

应易水寒的要求，郑燎原和易水寒两人的商谈是单独会面，易镇远并不参与。

而郑燎原也并不知道会面的目的，只是知道老板的儿子约他见面而已。

对于易水寒，他还有些印象，面貌上和老板有些相似，干净利落的气质，坚定沉稳的眼神，从容不迫的气质，倒和职场精英相差无几。