对于销售顾问的激励尤其明显，如果与恒成之前的那些额外福利搭配起来，将会形成良好的劳逸结合奖励措施。

只要你努力取得成绩了，那我就会给与你丰厚的薪资，除此之外还有带薪休假，国内外旅游，公司负责购买往返机票、报销住宿费用。甚至还可以提供你现代汽车这个品牌的专业培训！

当然，这个培训的机会名义上还得是恒成拿出来的，不然也起不到增强员工凝聚力的作用。

恒成获得了很多好处，不过一切都是他们自己争取来的，如果没有碾压全国各地代理商的表现，这份合同与他们毫无关联。

并且，即使在拿到条款一之后，他们也还有一些必须做到的相应义务，不然这香喷喷的山芋也会烫手。

合同持续三年，三年之内，如果年均销量跌到全国前二十之下，便会自动取消。

如果在前二十到前十之间徘徊，那么双方需要再度协商，讨论是否续签。

如果是前十，那么毋庸置疑，恒成可以继续拥有条款一。

最终，在与会者的见证下，代表恒成陆恒与代表北京现代总部的刘东声，共同在那份纸质合同上签下了各自的名字、按下了手印，盖上了公章。

拿着那份文档，陆恒面部肌肉微松，整个人也显得轻松了许多。

他仿佛看到了恒成现代发展得越发蓬勃，手下员工数量一再暴涨，每个月源源不断、远超以往的资金流入自己账户。

拥有更厚重的资金支持，自己的贵州战略也可以得到更好的实行，到时候就是崇庆、贵州两大省市，恒成齐头并进。

如果雪球越滚越大，陆恒也不介意在四川、湖广地区再度播撒种子，乃至全国全世界，都将是他的目光所及之处，心中要征服之地。

陆恒心中企划的那个强大的汽车集团，在今天拥有了最厚实的一块砖头。

为期三年！

三年之内，抓住机会，这个雪球能否滚起来，就看接下来这三年，恒成到底能走到哪一步了。